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Author: Publisher: Editions L'Harmattan ISBN: 2296401244 Category : Social Science Languages : fr Pages : 201
Book Description
Le syndicalisme a été un partenaire institutionnel des premiers accords fixant les modalités des politiques de formation, ces accords issus de négociations collectives risquent d'être remis en cause. Comment se situe alors son implication dans la mise en œuvre d'un droit collectif de la Formation. En regard de son action traditionnelle du rapport au travail, ce rapport à la connaissance devient-il objet spécifique de négociations ?
Author: Publisher: Editions L'Harmattan ISBN: 2296401244 Category : Social Science Languages : fr Pages : 201
Book Description
Le syndicalisme a été un partenaire institutionnel des premiers accords fixant les modalités des politiques de formation, ces accords issus de négociations collectives risquent d'être remis en cause. Comment se situe alors son implication dans la mise en œuvre d'un droit collectif de la Formation. En regard de son action traditionnelle du rapport au travail, ce rapport à la connaissance devient-il objet spécifique de négociations ?
Author: Association internationale des sociologues de langue française. Comité de recherche "Sociologie des relations professionnelles et du syndicalisme." Colloque Publisher: Editions L'Harmattan ISBN: 9782747532853 Category : Business & Economics Languages : fr Pages : 268
Author: Karel Yon Publisher: Editions L'Harmattan ISBN: 2296454453 Category : Education Languages : fr Pages : 136
Book Description
Ce numéro met au jour les différentes formes de liens possibles entre syndicalisme et formation. Après une première partie historique, et une seconde institutionnelle, ce volume traite de la formation syndicale ou des dispositifs mis en œuvre par les organisations syndicales pour permettre aux militants d'exercer leur mandat de la meilleure façon possible, et d'autre part de la place prise par les syndicats dans le développement d'une politique de formation.
Author: De lescure emmanuel Publisher: Editions L'Harmattan ISBN: 233639412X Category : Education Languages : fr Pages : 230
Book Description
Le présent ouvrage s'intéresse à la période du passage de l'"éducation ouvrière" à la "formation syndicale". C'est d'abord pour assurer leurs fonctions de représentants syndicaux dans différents organismes que les syndicalistes devaient être formés. Mais les rapports entre formation et syndicats concernent aussi l'ensemble des salariés au travers de leur formation professionnelle initiale et continue. Onze contributions explorent donc ici les différentes facettes des rapports entre syndicalisme et formation.
Author: Centrale des syndicats démocratiques. Centre de formation Publisher: Montréal : Centre de formation, Centrale des syndicats démocratiques ISBN: Category : Syndicalism Languages : fr Pages : 226
Author: Nathalie Ethuin Publisher: Editions La Découverte ISBN: 9782707169013 Category : Languages : fr Pages : 206
Book Description
Comment former ces adultes que sont les syndicalistes ? Rolande Trempé et Marie-Noélle Thibault avaient répondu en historiennes à cette question dans notre n°100. C'est aujourd'hui tout un numéro spécial pluridisciplinaire qui traite des trois âges de la formation syndicale en France. L'âge de l'éducation ouvrière dure du XIXe siècle aux années 1950. Puis le terme de formation syndicale s'impose pour délimiter un domaine spécifique, l'enseignement du syndicalisme, distinct des autres activités syndicales et des autres pratiques éducatives. Il combine une offre de savoirs élaborés par les organisations et une demande des militants, l'une et l'autre encadrées par les grandes centrales. Depuis le début des années 1980, en un temps d'élévation de la qualification des responsables, de renouvellement générationnel, mais aussi de baisse des effectifs, de transformation de la société et de mondialisation de l'économie, la formation syndicale s'éloigne de la philosophie de l'éducation populaire et réduit la fonction d'élaboration politique globale pour tenter de diffuser les droits des salariés, de retrouver une cohésion et de gérer les parcours des permanents. Partout les modèles de formation centralisés rencontrent difficultés et critiques, mais les oppositions internes peinent à leur trouver une alternative. A travers la diversité des organisations (CGT, CFTC-CFDT, FEN, FO, CGC) et des temps forts de l'histoire sociale de la France, la question est posée des contenus et des fonctions de la culture syndicale, entre conceptions des enseignants et des intellectuels, des partis politiques et de l'Etat, et aspirations des femmes et des hommes, salariés ou chômeurs, qui s'engagent.
Author: 
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Author: Association internationale des sociologues de langue française. Comité de recherche "Sociologie des relations professionnelles et du syndicalisme." Colloque
Author: Karel Yon
Author: Lucie Tanguy
Author: De lescure emmanuel
Author: Centrale des syndicats démocratiques. Centre de formation
Author: Éditions Intermonde
Author: A. Petit
Author: A. Petit (auteur d'une thèse de droit (1911)).)
Author: Nathalie Ethuin