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Author: Jesús Rubio Campos Publisher: Ewe Editorial Acad MIA Espa Ola ISBN: 9783848453054 Category : Languages : es Pages : 192
Book Description
La presente investigacion analiza las caracteristicas del mercado de trabajo en Mexico, las cuales se han vuelto mas heterogeneas a partir del predominio de los modelos de produccion post fordistas, asi como por la entrada de nuestro pais y la mayor parte de las economias al comercio global, lo que ha dado lugar a procesos industriales y mercados laborales mas flexibles. Se analizan dos posturas acerca de la relacion que guardan la precariedad y la flexibilidad laboral y se sostiene que pueden existir diversos grados de precariedad laboral a pesar de asumirse una rigidez sui generis en el marco legal del mercado de trabajo en Mexico. Para demostrar la hipotesis anterior se hizo uso de una metodologia mixta de investigacion. En la parte cualitativa, se analiza el caso de los voceadores de periodicos (canillitas) de Monterrey y para la parte cuantitativa, se propone un indice de medicion integral de la precariedad laboral. Se demuestra que aunque el grado de precariedad laboral en Mexico ha variado en los ultimos quince anos, disminuyendo en las epocas de bonanza y aumentando en las de crisis, no hay indicios de que sea un fenomeno que tenga miras de desaparecer, sino al contrario."
Author: Jesús Rubio Campos Publisher: Ewe Editorial Acad MIA Espa Ola ISBN: 9783848453054 Category : Languages : es Pages : 192
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La presente investigacion analiza las caracteristicas del mercado de trabajo en Mexico, las cuales se han vuelto mas heterogeneas a partir del predominio de los modelos de produccion post fordistas, asi como por la entrada de nuestro pais y la mayor parte de las economias al comercio global, lo que ha dado lugar a procesos industriales y mercados laborales mas flexibles. Se analizan dos posturas acerca de la relacion que guardan la precariedad y la flexibilidad laboral y se sostiene que pueden existir diversos grados de precariedad laboral a pesar de asumirse una rigidez sui generis en el marco legal del mercado de trabajo en Mexico. Para demostrar la hipotesis anterior se hizo uso de una metodologia mixta de investigacion. En la parte cualitativa, se analiza el caso de los voceadores de periodicos (canillitas) de Monterrey y para la parte cuantitativa, se propone un indice de medicion integral de la precariedad laboral. Se demuestra que aunque el grado de precariedad laboral en Mexico ha variado en los ultimos quince anos, disminuyendo en las epocas de bonanza y aumentando en las de crisis, no hay indicios de que sea un fenomeno que tenga miras de desaparecer, sino al contrario."
Author: Marta Torre Marqués Publisher: ISBN: Category : Languages : es Pages : 43
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En este trabajo se presenta un estudio de las transformaciones que se han producido en el entorno laboral a partir de la época postfordista, situada en torno a los años setenta, y las consecuencias que ello ha traído hasta la actualidad. Se trata de una etapa fundamentalmente caracterizada por pésimas condiciones de trabajo, traducidas en inseguridad e indefensión para los trabajadores, lo que recibe el nombre de precariedad laboral. Otro aspecto destacable y que consideramos estrechamente relacionado con la precariedad, es la flexibilidad laboral, la cual puede entenderse como falta de control de los trabajadores sobres sus puestos de trabajo e incertidumbre sobre su situación y futuro laboral. La precariedad laboral se manifiesta como una realidad permanente propia del mercado laboral, en el que las empresas tienen como objetivos primordiales el aumento de su productividad y el abaratamiento de sus costes, al igual que la imposición de disciplina, lo que afecta principalmente a jóvenes, mujeres e inmigrantes. Todos estos aspectos se ven reflejados en la actualidad, sobre todo en lo que respecta al desempleo y los contratos temporales, pudiendo destacar también los bajos salarios o el reducido tiempo de permanencia en los empleos.
Author: Tomás Gutiérrez Barbarrusa Publisher: Editorial Dykinson, S.L. ISBN: 8490319405 Category : Social Science Languages : es Pages : 402
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Este libro trata sobre la incidencia del cambio tecnológico en las transformaciones estructurales del mercado de trabajo y, en concreto, sobre la proliferación de un fenómeno relativamente novedoso como es la precariedad laboral. Tras su contextualización en el marco teórico, desarrollado bajo los supuestos de la teoría de las ondas largas y la teoría de la regulación, se argumenta que la expansión de la precariedad laboral es consecuencia de la reorganización del proceso productivo impulsado por las empresas y de las políticas neoliberales de ajuste y flexibilización efectuadas por los Estados como respuesta a la crisis de las economías capitalistas de los años 1970 y 80, sugiriendo que a ella el cambio técnico ha contribuido, como instrumento de manera específicamente importante. En base a ello, se plantea, ceteris paribus, la existencia de una relación directa entre las tasas de variación del cambio técnico, medida mediante índices de productividad de Malmquist, y las tasas de variación de la precariedad laboral. Dicho supuesto se concreta en el caso de España, circunscribiendo el campo de estudio a sus comunidades autónomas para el período comprendido entre 1987 y 2004, que es desde cuando existe información estadística disponible. Constatando, mediante el análisis estadístico, una tendencia marcada de correlación de signo positivo entre ambas variables. Se concluye que tal tendencia obedece a la estrategia de flexibilidad laboral impulsada por las políticas gubernamentales de desregulación del mercado de trabajo.
Author: Javiera Gómez Publisher: Lom Ediciones ISBN: Category : Business & Economics Languages : es Pages : 358
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Integrado perspectivas disciplinarias como la psicología, la sociología, el derecho, la administración y la historia, agrupa reflexiones vinculadas con procesos psicosociales asociados a la flexibilidad laboral contemporánea. Intentando comprender las vivencias de las personas en el marco de procesos de organización y gestión del empleo caracterizados por la búsqueda inagotable por parte de las empresas de mayores rangos de adaptabilidad y menores costos productivos, se analiza el significado, la aplicación en Chile y las consecuencias psicosociales de la noción de flexibilidad laboral.
Author: Rafael Díaz-Salazar Publisher: ISBN: Category : Informal sector (Economics) Languages : es Pages : 314
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Biografías narradas, existencias filmadas. Precariedad y explotacin̤ laboral. Causas de la precariedad laboral. La accin̤ colectiva contra la precariedad laboral.
Author: Jesús Rubio Campos
Author: Jesús Rubio Campos
Author: Ernest Cano
Author: Marta Torre Marqués
Author: José Luis Monereo Pérez
Author: Tomás Gutiérrez Barbarrusa
Author: Miguel Laparra Navarro
Author: Magdalena Echeverría T.
Author: Javiera Gómez
Author: Carrillo Viveros Carrillo (Jorge)
Author: Rafael Díaz-Salazar