Author: Amparo Osca SegoviaPublisher:
ISBN: 9788492948017
Category :
Languages : es
Pages : 252
Book Description
Gestión estratégica de recursos humanos y políticas de formación
Author: Amparo Osca SegoviaPublisher:
ISBN: 9788492948017
Category :
Languages : es
Pages : 252
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Direccion Estrategica de Recursos Humanos
Author: Martha Alicia AllesPublisher: Ediciones Granica S.A.
ISBN: 9789506414771
Category : Business & Economics
Languages : es
Pages : 450
Book Description
La obra tiene como propósito ofrecer las nuevas tendencias de la gestión de recursos humanos, partiendo de una relación laboral. Plantea deficniones claras y precisa sobre Puestos de trabajo, Proceso de selección e incorporación dde personal, Capacitación y desarrollo, Evaluación de desempno, Remuneraciones y beneficios y Desvinculación laboral.
Gestión de talento humano y del conocimiento
Author: Armando Cuesta SantosPublisher: Ecoe Ediciones
ISBN: 9586489078
Category : Education
Languages : es
Pages : 515
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La ventaja competitiva de las empresas no radica en sus recursos materiales, energéticos, financieros, ni tecnológicos, sino en el nivel de formación y gestión de sus recursos humanos. Ya Bill Gates decía a finales del siglo XX que una empresa gestiona, esencialmente, datos, documentos y el trabajo de las personas, y que por ello su finalidad es mejorar la manera en que las personas colaboran entre ellas. En esta nueva edición se reiteran los conceptos, tecnologías y enfoque de la edición anterior, y se describe el rol de la tecnología en la Gestión del Recurso Humano (GRH), el capital intelectual en la empresa, la gestión por competencias, la selección de personal, los planes de carrera, la organización que aprende (learning organization) y la compensación laboral. Se incluye un nuevo capítulo sobre evaluación del desempeño laboral y su relación con el desempeño estratégico empresarial bajo el modelo conceptual de análisis GRH-DPC (Diagnóstico, Planificación y Control). Este texto sirve de referencia para estudiantes de pregrado y posgrado en Administración de Empresas, Psicología y Trabajo Social, y sobre todo para directivos y profesionales que tienen fe en el mejoramiento humano.
DIRECCION ESTRATEGICA DE RECURSOS HUMANOS: GESTION POR COMPETENCIAS
Author: Martha Alicia AllesPublisher: Ediciones Granica S.A.
ISBN: 9789506414382
Category : Manpower planning
Languages : es
Pages : 190
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La obra da a conocer el programa de recursos humanos orientado a la resolución de casos concretos, se apoya en ejercicios prácticos con sus correspondientes soluciones.
Dirección estratégica de RR.HH. Vol I - (3a ed.)
Author: Alles, MarthaPublisher: Ediciones Granica
ISBN: 9506418586
Category : Business & Economics
Languages : es
Pages : 456
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La presente edición de esta obra, clave dentro de la bibliografía de Martha Alles, es una versión revisada y actualizada por la autora, a la luz de nuevos desarrollos y experiencias capitalizadas desde su primera edición, en el año 2000. Los múltiples cambios en el contexto ocurridos desde entonces han generado desafíos diferentes para los especialistas en Recursos Humanos, disciplina que, como señala la autora, se ocupa de problemáticas vivas y cambiantes. Han aparecido nuevos problemas y han cambiado las perspectivas desde las cuales observar las cuestiones centrales de la materia. De todo ello se ocupa esta nueva edición. Sus importantes cambios y novedades incorporan el fruto de reflexiones y resultados prácticos comprobados, provenientes de la actividad profesional de la autora a lo largo de estos años. Incluye también agregados dirigidos a una mejor y más eficiente utilización de la obra, entre ellos un anexo a cada capítulo con el detalle de las principales herramientas relacionadas con cada tema y glosarios de términos. Dirección estratégica de Recursos Humanos agrega a partir de ahora, a su larga trayectoria, una versión remozada y siempre orientada a brindar a especialistas, profesores, alumnos, profesionales y directivos de organizaciones, elementos y conceptos que los ayuden a desenvolverse con éxito en este campo del conocimiento que ha probado ser esencial para encarar los tiempos por venir.
Fundamentos para la gestión estratégica de los recursos humanos
Author: Álvaro López CabralesPublisher: Editorial UOC
ISBN: 8491802533
Category : Business & Economics
Languages : es
Pages : 91
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La evolución que vienen experimentado las empresas como consecuencia de los cambios tecnológicos, de mercado y económicos las han obligado a desarrollar nuevas formas de gestión. Las situaciones de alta competitividad y la incertidumbre de los mercados han puesto de manifiesto que la capacidad de respuesta depende, en gran medida, de los recursos humanos que trabajan en las organizaciones. Así, han pasado a ser un componente estratégico y deben ser gestionados como tales. Este libro trata de desarrollar los fundamentos en los que se basa dicha gestión estratégica, abordando la contribución de los recursos humanos al aprendizaje organizativo y a la capacidad de innovación.
Dirección y gestión de recursos humanos por competencias
Author: Santiago Pereda MarínPublisher: Editorial Centro de Estudios Ramon Areces SA
ISBN: 8499619959
Category : Business & Economics
Languages : es
Pages : 489
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El objetivo de este libro es situar al lector en el marco de lo que supone la dirección y gestión de recursos humanos dentro del marco definido por los objetivos y los planes estratégicos de la empresa, sin entrar en el análisis y explicación detallada de las distintas técnicas que puede utilizar el profesional en su trabajo diario y que se explican en otro libro más práctico del mismo autor, editado también por esta editorial
Políticas de recursos humanos
Author: Juan P. PuignauPublisher: IICA
ISBN: 9789290393450
Category : Technology & Engineering
Languages : es
Pages : 122
Book Description
La politica de recursos humanos; Recursos humanos y areas de capacitacion; Politicas de recursos humanos da EMBRAPA; Gestao do desempenho pessoal na EMBRAPA; Politica generales de recursos humanos; Reglamento general de incentivos; Manual de apreciacion de desempeno; Politicas de recrusos humanos de la direccion de investigacion agricola.
Política y dirección de personas
Author: Susana Pasamar ReyesDirección estratégica de los recursos humanos
Author: Natalia García CarbonellPublisher: Ediciones Pirámide
ISBN: 843683819X
Category : Business & Economics
Languages : es
Pages : 213
Book Description
El libro Dirección estratégica de recursos humanos desarrolla las bases que sustentan la dirección estratégica de los recursos humanos como disciplina de investigación con un enfoque marcadamente teórico y conceptual. Se ha estructurado en tres bloques fundamentales. El bloque primero ofrece una visión global sobre los orígenes y el nacimiento de la disciplina. El bloque segundo se orienta al estudio de los diversos marcos teóricos que conforman la dirección estratégica de los recursos humanos y al análisis de sus contribuciones principales. Finalmente, en el bloque tercero se profundiza en la evolución a lo largo de varias décadas de investigación de la dirección estratégica de recursos humanos. La obra está orientada fundamentalmente a alumnos de posgrado y de doctorado, y persigue iniciar al estudiante en los principales argumentos teóricos que dan soporte a la disciplina, así como motivarles en el análisis de los mismos a través de preguntas de reflexión y el trabajo en equipo.