Activité et influence des préventeurs au sein d'une organisation à risque PDF Download
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Book Description
Les préventeurs représentent des acteurs centraux pour la gestion des risques au sein des entreprises. Cependant, peu de connaissances sont disponibles concernant leurs activités réelles, en particulier dans le domaine des industries à risques. L'objectif de cette recherche est de montrer comment les préventeurs, à travers leurs activités et leurs interactions avec les autres acteurs, contribuent à la construction de la sécurité dans le contexte d'un site classé SEVESO « seuil haut ». La recherche a été organisée autour de trois axes. Tout d'abord une démarche ergonomique a permis de décrire les déterminants, les buts et les caractéristiques des activités de deux préventeurs ayant des missions relatives à la sécurité industrielle. Les résultats illustrent la grande diversité de sujets qu'ils traitent ainsi que l'importance de la dimension relationnelle et le caractère fragmenté de leur activité. Le deuxième axe aborde ensuite l'influence des préventeurs en mobilisant la sociologie des organisations. Il vise à décrire les rôles et les sources de pouvoir dont disposent ces acteurs. Il ressort que les préventeurs jouent les rôles d'expert, de contrôleur et de coordinateur auprès des différents acteurs contribuant à la sécurité industrielle, tels que la direction, les ingénieurs, les opérateurs, les ressources humaines, les autorités de contrôles, etc. Enfin, le troisième axe s'est focalisé sur les liens entre les préventeurs et les opérateurs en abordant la question de l'élaboration et de l'application des règles qui cadrent les activités de fabrication. Ce travail de thèse a permis d'illustrer les diverses formes d'influence des préventeurs sur la sécurité industrielle et de souligner l'importance de les analyser dans le contexte spécifique de l'entreprise.
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Les préventeurs représentent des acteurs centraux pour la gestion des risques au sein des entreprises. Cependant, peu de connaissances sont disponibles concernant leurs activités réelles, en particulier dans le domaine des industries à risques. L'objectif de cette recherche est de montrer comment les préventeurs, à travers leurs activités et leurs interactions avec les autres acteurs, contribuent à la construction de la sécurité dans le contexte d'un site classé SEVESO « seuil haut ». La recherche a été organisée autour de trois axes. Tout d'abord une démarche ergonomique a permis de décrire les déterminants, les buts et les caractéristiques des activités de deux préventeurs ayant des missions relatives à la sécurité industrielle. Les résultats illustrent la grande diversité de sujets qu'ils traitent ainsi que l'importance de la dimension relationnelle et le caractère fragmenté de leur activité. Le deuxième axe aborde ensuite l'influence des préventeurs en mobilisant la sociologie des organisations. Il vise à décrire les rôles et les sources de pouvoir dont disposent ces acteurs. Il ressort que les préventeurs jouent les rôles d'expert, de contrôleur et de coordinateur auprès des différents acteurs contribuant à la sécurité industrielle, tels que la direction, les ingénieurs, les opérateurs, les ressources humaines, les autorités de contrôles, etc. Enfin, le troisième axe s'est focalisé sur les liens entre les préventeurs et les opérateurs en abordant la question de l'élaboration et de l'application des règles qui cadrent les activités de fabrication. Ce travail de thèse a permis d'illustrer les diverses formes d'influence des préventeurs sur la sécurité industrielle et de souligner l'importance de les analyser dans le contexte spécifique de l'entreprise.
Author: Benoit A. Aubert Publisher: PUM ISBN: 2760619664 Category : Business & Economics Languages : fr Pages : 525
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« La gestion des risques exige l'adoption de mesures financières, technologiques et organisationnelles en vue de modifier la relation entre la turbulence dans l'environnement et la variabilité dans les résultats. D'où l'importance d'une vision intégrée des risques organisationnels. Le défi de l'intégration est d'élargir les zones d'utilisation des techniques existantes, d'en identifier les lacunes et de développer de nouveaux outils de mesure. C'est dans ce courant que s'inscrit cet ouvrage qui présente d'abord les mesures utilisées dans différents domaines avant de traiter successivement des risques financiers, des risques reliés à la gestion de projet, des risques contractuels, des risques industriels majeurs, des risques en santé humaine et des risques en environnement. Après avoir présenté les différents modes d'intégration, les auteurs décrivent et analysent le cas d'une entreprise qui doit évaluer un projet d'agrandissement, en tenant compte de ce concept et de cette pratique de la mesure intégrée du risque. »--
Author: Christophe Martin Publisher: ISBN: Category : Languages : fr Pages : 159
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Contribution à la définition d'actions de prévention et la pérennisation de la prévention des risques professionnels dans les PME-PMI Les recherches concernant la performance en matière de santé et de sécurité au travail dans les petites et moyennes entreprises (PME) sont relativement récentes( postérieures aux années 1990.Bien qu'elles soient très hétérogènes, tant surt le plan des méthodes que des angles d'approches, toutes font état d'une vulnérabilité de ces organisations face aux risques liés à la santé et à la sécurité au travail (SST); les entreprises de moins de 50 personnes étant particulièrement exposées. Un état de l'art international a mis en évidence les déterminants internes et externes du niveau de prévention des risques SST dans ces entreprises.L'objet de cette thèse a été dans un premier temps de les classifier et d'établir des relations entre eux pour aboutir à une représentation générale de la détermination du niveau de prévention des risques SST dans les PME. Dans un deuxième temps, sur la base de ces déterminants, une action de prévention à destination des PME a été réalisée sous la forme d'une action collective qui associait des acteurs relais, des techniciens de la sécurité au travail, des institutionnels de la prévention et utilisait un outil de diagnostic réglementaire. Cette action pilote a donné lieu à une recherche qualitative afin d'évaluer le dispositif et de valider les conclusions des enquêtes internationales dans les entreprises françaises. Cette enquête a conduit à un nouveau questionnement sur la pérennité de la prévention dans ces organisations et sur les acteurs à même d'opérationnaliser le plan de prévention qui a donné lieu dans un troisième temps à une recherche-intervention dans une entreprise représentative des PME étudiées. En implémentant de nouveaux outils de diagnostics et d'évaluation des risques, cette recherche a permis de faire émerger des conditions d'appropriation de ces outils et de mise en oeuvre d'un plan de prévention.
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De nombreux exemples médiatiques récents ou historiques illustrent la difficulté des entreprises et des organisations à assurer une gestion des risques répondant à l'extrême diversité du risque en entreprise. Quels que soient les secteurs d'activité, les méthodologies retenues ou encore l'ampleur des moyens mis à disposition, la problématique du risque reste complexe à traiter et aucune entreprise n'est à l'abri. Cet ouvrage a pour objectif de partager des points de vue riches, complémentaires et lucides de praticiens du risque en entreprise au quotidien. Dirigeants, décideurs, managers et tous professionnels du risque en entreprise, ces regards croisés d'experts vous permettront de bénéficier de retours d'expériences et d'illustrations pragmatiques et éclairées. Véritable guide pour l'action, illustré de différents témoignages denses et riches de sens, cet ouvrage témoigne de la complexité et de l'importance de l'enjeu « risque » à traiter au sein des entreprises et organisations.
Author: Robert T. Golembiewski Publisher: CRC Press ISBN: Category : Business & Economics Languages : en Pages : 536
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Presents organizational behaviour from a marketing perspective, offering examinations of standard topics, areas that deserve more attention and emerging issues that will affect the future of OB. Subjects that contribute to expanding demand for OB theory, approaches and results are explored.
Author: Ulrike Bollmann Publisher: CRC Press ISBN: 0429878079 Category : Technology & Engineering Languages : en Pages : 206
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Global and technological transformation is changing work and learning. A broader understanding of prevention and cultural change associated with it is putting new demands on companies and their employees. People and organizations need suitable competences to deal with this transformation. They need to be empowered to shape decent living and working conditions. Safety and Health Competence: A Guide for Cultures of Prevention is written in the context of work and health. The use of a social-constructive and a context sensitive approach to competence in occupational safety and health is new and forms a theoretical basis for putting into place the necessary learning processes for cultural transformation in companies and educational institutions. Covers a broad range of new demands placed on companies and employees in this age of global and technological transformation Provides assistance with a better understanding of the current debate on occupational safety and health (OSH) competences Presents a comprehensive source of information for OSH experts, human resource specialists, educational institutions, training development specialists, teachers, and trainers, allowing them to identify competence needs, promote competence development, and assess competences Explains what the concept culture of prevention means Offers real-life examples that will appeal to practitioners
Author: Ray Tricker Publisher: Routledge ISBN: 1136016570 Category : Business & Economics Languages : en Pages : 287
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The revised quality management systems ISO 9001:2000 was put in place in December 2000. There is huge international interest in the subject, particularly from companies already certified to ISO 9001, ISO 9002 and ISO 9004, needing to update their existing systems to ISO 9001:2000. ISO 9001:2000 Audit Procedures fills a need for a guide which will assist auditors in completing internal, external and third party audits of existing ISO 9001:1994, ISO 9002:1994 and ISO 9003:1994 compliant Quality Management Systems, newly implemented ISO 9001:2000 Quality Management Systems and transitional QMSs. Organizations must also be prepared to undergo an audit of their own quality procedures from potential customers and prove to them that their Quality Management System fully meets the recommendatins, requirements and specifications of ISO 9001:2000. ISO 9001:2000 Audit Procedures describes methods for completing management reviews and quality audits.
Author: I Kourinkaetal Publisher: CRC Press ISBN: Category : Technology & Engineering Languages : en Pages : 436
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Work related muskuloskeletal disorders, or WMSDs, have become a major problem in many industrialised countries. It was previously thought that the number of repetitive jobs would decline in the future, leading to a decline in the number of WMSDs: however, this has not been the case. Some government agencies expect WMSDs to be one of the major work-related disorders into the new Millenium. This book contains evaluated scientific information that will help prevent WMSDs, derived from original research and field experience via a Canadian Government sponsored project on work related musculoskeletal disorders. The expert group's goal was twofold: the first objective was to examine the work relatedness of WMSDs in the light of existing literature, and the second was to explore and synthesize information, avenues and approaches that could help in the prevention of WMSDS.
Author: Fanny Guennoc
Author: Fanny Guennoc
Author: Benoit A. Aubert
Author: Christophe Martin
Author: Jean-David Darsa
Author: Robert T. Golembiewski
Author: Ulrike Bollmann
Author: Ray Tricker
Author: Sandra Dawson
Author: Lawrence W. Green
Author: I Kourinkaetal