La responsabilidad civil del empresario en materia de seguridad y salud laboral PDF Download

Author: Manuel Luque Parra
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ISBN: 9788481881592
Category : Industrial safety
Languages : es
Pages : 223

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Languages : es
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En las líneas siguientes se hace un exhaustivo repaso de las responsabilidades exigibles al empresario en materia de seguridad y salud laboral, comenzando por la responsabilidad civil, en la que se analizará y distinguirá su doble naturaleza: contractual o extracontractual. A continuación se detallan los entresijos de la responsabilidad en materia de Seguridad Social, destinada a compensar al trabajador por los daños acaecidos en el desempeño de su trabajo, la cual se traduce en un Recargo de prestaciones que abonará el empresario en favor del trabajador afectado. Posteriormente se considera la responsabilidad administrativa, de naturaleza pública, tomando como referencia principal el texto de la Ley de Infracciones y Sanciones en el Orden Social, pero sin olvidar mencionar el régimen de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, órgano con potestad sancionadora en esta materia. Finalmente se estudiará la responsabilidad penal, diferenciando entre los delitos de riesgo (arts. 316 y 317 CP) y de resultado (arts. 142 y 152 CP), que pueden ser imputados al empresario o a los sujetos que éste haya designado para ejercer las labores preventivas.

Author: José Antonio Navarro Fernández
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Category : Employers' liability
Languages : es
Pages : 292

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EL MARCO NORMATIVO. CONCEPTOS BÁSICOS Y FUNCIONES EN LA PREVENCIÓN Y DISTRIBUCIÓN DE RIESGOS LABORALES: Breve aproximación histórico-jurídica a la cuestión de los riesgos laborales. Diferenciación de funciones y de conceptos básicos. Conceptos básicos y t

Author: Beatriz Rodríguez Sanz de Galdeano
Publisher:
ISBN:
Category :
Languages : es
Pages : 454

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Author: Alfredo Montoya Melgar
Publisher: Editorial Universitaria Ramon Areces
ISBN: 8480049502
Category : Law
Languages : es
Pages : 377

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La prevención de riesgos laborales ha experimentado un considerable auge en nuestro país, desde la aprobación de la Ley de Riesgos Laborales en 1995. Desde entonces España se ha dotado de un marco homologable en esta materia a la política común de seguridad y salud en el trabaja de la Unión Europea. La presente obra persigue como objetivos: Sistematizar la ingente cantidad de normativas, disposiciones, reglas, etc. existentes en la materia sin olvidar su doble aspecto (jurídico y técnico). Ofrecer un estudio amplio de la materia desde los citados aspectos, interconectando ambos sin que ninguno prime sobre el otro, con la perspectiva del necesario equilibrio metodológico. Con esta obra se pretende el estudio de la disciplina a través de la opción que contempla la seguridad y salud en el trabajo como un contenido impuesto por normas jurídicas.

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Publisher: LA LEY
ISBN: 8497259408
Category :
Languages : es
Pages : 290

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RELACIÓN DE AUTORES ExecutiveSummary I. Introducción 1. Introducción II. SISTEMA DE RESPONSABILIDADES EN MATERIA DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL EN EL ORDENAMIENTO JURÍDICO ESPAÑOL 1. Introducción 2. Responsabilidad penal 3. Responsabilidad administrativa 4. Responsabilidad en materia de Seguridad Social. El recargo de prestaciones 5. Responsabilidad civil 6. El sistema de reparación de la Seguridad Social 7. Responsabilidad laboral. La potestad disciplinaria del empresario 8. En concreto: las responsabilidades en el ámbito de la construcción 9. Modelo de actuaciones derivadas de un accidente de trabajo grave o muy grave 10. Conclusiones III. SISTEMA DE RESPONSABILIDADES EN MATERIA DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL EN DERECHO COMPARADO 87 1. Francia 2. Portugal 3. Italia 4. Alemania 5. Reino Unido 6. Estados Unidos A. California B. Estado de Nueva York C. Florida D. Wisconsin 7. Derecho comparado: cuadro comparativo resumen IV. PREMISAS GENERALES Y PROPUESTAS DE LEGE FERENDAPARA UNA REFORMA DEL SISTEMA DE RESPONSABILIDADES EN EL ÁMBITO DE LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES 1. En general 2. Diez premisas generales para una reforma del sistema de responsabilidades en el ámbito de la prevención de riesgos laborales 3. Propuestas de lege ferenda ANEXO LEGISLACIÓN APLICABLE 1. España 2. Francia 3. Portugal 4. Italia 5. Alemania 6. Reino Unido 7. EE. UU.

Author: Amparo Garrigues Giménez
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ISBN: 9788496721821
Category :
Languages : es
Pages : 541

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Author: Ruth Vallejo Dacosta
Publisher: Universidad de Zaragoza
ISBN: 8415031564
Category :
Languages : es
Pages : 399

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Author: Miguel González González
Publisher:
ISBN:
Category :
Languages : es
Pages : 50

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La prevención de riesgos laborales surge de la necesidad de proteger la salud y la integridad física y psíquica del trabajador como consecuencia del trabajo que realiza, ya que esta situación genera una serie de riesgos. La protección del trabajador frente a los riesgos laborales es un derecho que recoge la Constitución y que exige una actuación por parte de la empresa que va más allá del mero cumplimiento formal de un conjunto determinado de deberes y obligaciones empresariales. El pilar básico para su cumplimiento es la ley de prevención de riesgos laborales. Es fundamental la planificación de la acción preventiva, el diseño de un trabajo sin riesgos, y el cumplimiento del deber de información, formación, y vigilancia de la salud entre otros por parte del empresario para evitar estos riesgos o minimizar los efectos de los que no se puedan evitar. Así mismo, existen obligaciones añadidas en casos especiales por las características de los trabajadores y la obligación de coordinación con otros empresarios en los casos de concurrencia empresarial. El incumplimiento de estas obligaciones conllevará para el empresario unas responsabilidades de tipo administrativo, civil, penal y en materia de Seguridad Social.

Author: Ruth Vallejo da Costa
Publisher: Prensas de la Universidad de Zaragoza
ISBN: 8413408016
Category : Law
Languages : es
Pages : 292

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El trabajo es, consustancialmente con su propio concepto, una actividad peligrosa. De ahí que el artículo 40.2 de la CE mandate a los poderes públicos para que velen por la seguridad e higiene en el trabajo (hoy nos referimos al concepto de seguridad y salud). Podemos definirlo como un proceso de producción y transformación de bienes y servicios. Con carácter general, se da en el trabajo una interacción entre el hombre y el entorno, negativa para la salud. El riesgo profesional o laboral está enmarcado, en la actualidad, por tres notas características: — Responde a una sofisticación creciente de la actividad laboral, derivada de la evolución tecnológica y social. — La interacción mencionada del trabajador y su entorno se produce desde la dependencia. Debemos tener en cuenta que el empresario detenta el poder de dirección sobre la prestación laboral. El trabajador está sujeto al círculo organicista y rector del empresario o, como dice el artículo 1.1 de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (LET), a su ámbito de organización y dirección. — El entorno laboral contiene con frecuencia elementos con capacidad intrínseca para producir daño.