La quinta disciplina PDF Download

Author: Peter M. Senge
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Author: Libros Maestros
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ISBN: 9783985510511
Category :
Languages : es
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Author: Mentores Libros (author)
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ISBN: 9780463557846
Category :
Languages : en
Pages : 0

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Author: Peter Senge
Publisher: Editorial Norma
ISBN: 9789580465119
Category : Business & Economics
Languages : es
Pages : 642

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Para empezar : orientación - Cartilla de las cinco disciplinas / - El salón de clase : la puerta abierta - Ver al aprendiz - Prácticas - Diálogo productivo - Pensar en sistemas / - La escuela : ingreso a la escuela - Visión escolar - La realidad actual - Desarrollo - Liderazgo / - La comunidad : identidad - Conexiones - Sostenibilidad.

Author: Elia Socorro Díaz Nieto
Publisher: Taylor & Francis
ISBN: 100089035X
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages : 209

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The book presents a new type of leadership focused on sustainable human development and organizational sustainability, which is based on the self-realization of the person of the leader, which means the satisfaction of their needs, according to the scale of Abraham Maslow, through integral human development in all aspects of life. Because the term "leader" appears to refer to anyone with the authority to confer a position with subordinates, the reality within organizations has shown that a leader must go further and demonstrate commitment, awareness, and concern for the common good. Which person has these characteristics? People who have had more opportunity to develop in different areas of their being, resulting in them being conceived as more educated. The qualities in a person are the basis of leadership. Education and practice are much more important than all hereditary and genetic codes. This volume explores the various ways of making explicit the dimensions of social, economic, and environmental sustainability through knowledge management that addresses the identification, collection, processing, circulation, use, exchange, and preservation of knowledge within operating systems and the context of organizations, considering issues that contribute to sustainability – human and organizational – where the leader is the main actor and the means is knowledge management.

Author: Libros Maestros
Publisher: Libros Maestros
ISBN: 1304644731
Category : Self-Help
Languages : es
Pages : 43

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RESUMEN COMPLETO: LA QUINTA DISCIPLINA (THE FIFTH DISCIPLINE) - BASADO EN EL LIBRO DE PETER M. SENGE ¿Estás listo para potenciar tu conocimiento sobre "LA QUINTA DISCIPLINA"? ¿Quieres aprender de manera rápida y concisa las lecciones clave de este libro? ¿Estás preparado para procesar la información de todo un libro en tan solo una lectura de aproximadamente 20 minutos? ¿Te gustaría tener una comprensión más profunda de las técnicas y ejercicios del libro original? ¡Entonces este libro es para ti! CONTENIDO DEL LIBRO: Inspírate Para Seguir Aprendiendo Y Creciendo ¿Son Los Entornos De Trabajo Los Que Pueden Extinguir Los Incentivos De Aprendizaje? ¿Cuáles Son Las Cinco Disciplinas Clave Que Promoverán El Aprendizaje Dentro De Las Empresas? ¿Qué Motiva A Las Personas Y Las Desafía A Crecer? ¿Estamos Cegados Por Creencias Limitantes Que Ni Siquiera Sabemos Que Tenemos? ¿Una Visión Compartida Podría Impulsar A Las Organizaciones De Aprendizaje? ¿Las Personas Deben Aprender A Trabajar Juntas En Equipos Para Tener Éxito? ¿Cuál Es La Característica Más Importante De Una Organización Que Aprende? ¿Se Necesita Redefinir El Papel De Un Líder En Las Empresas De Aprendizaje?

Author: Fahriye Altınay
Publisher: BoD – Books on Demand
ISBN: 1789231744
Category : Computers
Languages : en
Pages : 260

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This book encapsulates four sections about open and equal access for learning in school management. The first section is related to school management and leadership. Second section of the book gives insight on school culture. Third section of the book underlines the importance of open learning. Latest section of the book covers the importance of equal acess and learning in curriculum, environment, gender, youth. I have a firm belief that authors can find great insights on open and equal access for learning from different reflections and researches of chapters.

Author: Baporikar, Neeta
Publisher: IGI Global
ISBN: 152253010X
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages : 501

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As entrepreneurs seek to gain an advantage against their competitors, understanding how to share information throughout their organization will be vital in their success. Accordingly, it is critical for researchers, managers, and consultants to strengthen their own systems to facilitate knowledge management and implement strategies that will launch them into the future. Global Practices in Knowledge Management for Societal and Organizational Development is an integral reference volume featuring leading academic research on the management and creation of knowledge and organizational development theories and models. Including coverage on a variety of related perspectives and subjects, such as infrastructure and services for knowledge organizations, ethics and the impact on knowledge management, and the future of knowledge workers, this book is an ideal reference source for organizational development specialists, consultants, policy makers, researchers, and graduate business students looking for advanced research on cultural aspects of knowledge management and creativity, innovation, and technology in learning communities.

Author: Masouras, Andreas
Publisher: IGI Global
ISBN: 1799836509
Category : Business & Economics
Languages : en
Pages : 312

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Entrepreneurship is very important for both entrepreneurs and economic development. It helps boost innovation and competitiveness in every country and facilitates the creation of new jobs and new opportunities, especially for family businesses and small and medium enterprises (SMEs). Both entrepreneurship and innovation constitute a subject that is both topical and timeless, since institutions and the various institutional processes have always affected a country’s sustainability. Entrepreneurial Development and Innovation in Family Businesses and SMEs is an essential scholarly publication that contributes to the understanding, improving and strengthening of entrepreneurial development, and innovation’s role in family businesses and SMEs by providing both theoretical and applied knowledge in order to find how and why entrepreneurship and innovation can produce inefficient and dysfunctional outcomes. Featuring a wide range of topics such as women entrepreneurship, internationalization, and organizational learning, this book is ideal for researchers, policymakers, entrepreneurs, executives, managers, academicians, and students.

Author: Jaime Villegas Pacheco
Publisher: Palibrio
ISBN: 1463315236
Category : Education
Languages : en
Pages : 399

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La Nueva Contribución a la Crítica de la Educación, del profesor Villegas, expone lo que llama inhibidores del aprendizaje y propone cómo podría ayudar a superarlos el aprendizaje basado en problemas. Establece con mayor fundamentación los principios de la teoría de la educación interactiva: la inversión copernicana en educación que cambia el sentido unilateral y vertical maestro-alumno del flujo conocimiento, el principio de educar por omisión que libera la mente del alumno de creencias y dogmas y, especialmente, de lo que llama la alienación epistemológica o falta de confianza en la propia capacidad de pensamiento, y el principio de conocer como acción-cognición con el concepto del sujeto de aprendizaje como receptos pero también como productor de conocimiento. El tema principal de la obra es el aprendizaje basado en problemas y el Sistema ABP, pero en el capítulo IV siembra lo que llama el germen de la universidad-proyecto y de la sociedad que se da un modelo educativo conformado por la tríada mente-escuela-sociedad. Fiel a su propio principio de que conocer es crear y que crear es hacer primero, tomados el primero del maestro mexicano Guillermo Héctor Rodríguez, y el segundo de la epistemología japonesa, baja sus teorías del cielo a la tierra e inicia una aventura editorial propia con la preparación y publicación de compendios que contienen lo esencial de cada disciplina, "lo que no puede dejar de saberse", para educación media y primera mitad de superior. Invita además a los maestros, al diseño de contenidos no lineales con los principios de la educación interactiva porque está consciente de que la formación de trabajadores del conocimiento, como se les llama, es una cuestión estratégica de supervivencia para cualquier sociedad y especialmente para las que están en vías de desarrollo y sufren los embates de la globalización financiera sin prevenirse contra ella.