La Recherche-Intervention Dans les Entreprises et les Organisations PDF Download
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Author: Anthony F. Buono Publisher: IAP ISBN: 1641132116 Category : Business & Economics Languages : en Pages : 313
Book Description
This volume continues to build on the relationship between the Research in Management Consulting series and the intervener-researchers at the Socio-Economic Institute for Firms and Organizations (ISEOR) in Ecully, France, extending that partnership to our recent work with the French Foundation for Management Education (FNEGE), a foundation dedicated to closing the gap between the teaching and practice of management in France. As part of the Foundation’s multifaceted activities—which range from seminars and an advanced training initiative for French doctoral students to joint programs with international organizations an associations—FNEGE partnered with ISEOR to sponsor a series of workshops on developing high quality intervention-research. This volume is one of the results from that endeavor. Although intervention-research helps to uncover valuable insight into organizational dynamics and performance, the challenge of capturing and disseminating that insight to both academics and practitioners is entrenched in the rigor-relevance debate. While we are witnessing increased calls for “actionable knowledge,” this ideal, unfortunately, remains a rather elusive concept as critics contend either that rigorous academic research falls well-short of relevance to the practitioner world or research that proves to be valuable to practitioners falls short of the rigor expected in academic life. This volume is intended to help bridge that divide. Drawing on the FNEGE-ISEOR intervention-research workshop, the volume contains 18 chapters that explore the intervention-research process, from initial conceptualization, to implementation, to publication. The volume will be published in French and English
Author: Anthony F. Buono Publisher: IAP ISBN: 1641132116 Category : Business & Economics Languages : en Pages : 313
Book Description
This volume continues to build on the relationship between the Research in Management Consulting series and the intervener-researchers at the Socio-Economic Institute for Firms and Organizations (ISEOR) in Ecully, France, extending that partnership to our recent work with the French Foundation for Management Education (FNEGE), a foundation dedicated to closing the gap between the teaching and practice of management in France. As part of the Foundation’s multifaceted activities—which range from seminars and an advanced training initiative for French doctoral students to joint programs with international organizations an associations—FNEGE partnered with ISEOR to sponsor a series of workshops on developing high quality intervention-research. This volume is one of the results from that endeavor. Although intervention-research helps to uncover valuable insight into organizational dynamics and performance, the challenge of capturing and disseminating that insight to both academics and practitioners is entrenched in the rigor-relevance debate. While we are witnessing increased calls for “actionable knowledge,” this ideal, unfortunately, remains a rather elusive concept as critics contend either that rigorous academic research falls well-short of relevance to the practitioner world or research that proves to be valuable to practitioners falls short of the rigor expected in academic life. This volume is intended to help bridge that divide. Drawing on the FNEGE-ISEOR intervention-research workshop, the volume contains 18 chapters that explore the intervention-research process, from initial conceptualization, to implementation, to publication. The volume will be published in French and English
Author: BALANTZIAN Gérard Publisher: Lavoisier ISBN: 2746295067 Category : Languages : en Pages : 370
Book Description
Les entreprises utilisent trop souvent des recettes clés en main pour améliorer leurs systèmes d’information. Or, ces solutions sont peu efficaces et même contre-productives au regard des vrais enjeux. Cet ouvrage présente les nouvelles stratégies, les business models émergents et les méthodes de management imposés par le défi du numérique. Il crée une dynamique collaborative avec les clients et les fournisseurs et permet d’établir un dialogue constructif entre la direction générale, les acteurs des systèmes d’information et les métiers. Une Carte d’orientation est proposée afin de diagnostiquer la situation entre les processus et les technologies relationnelles de l’organisation. Elle permet l’élaboration d’une Feuille de route indispensable à l’innovation et à la transition vers le numérique. Pour dégager des plans d’action arbitrés et pilotés en commun, il faut pouvoir assurer une véritable « cogouvernance », c’est-à-dire une gouvernance conjointe de l’information, multi-acteurs, multicompétences et multi-domaines qui transforme avec lucidité l’organisation et s’engage avec succès dans l’entreprise numérique. L’auteur Ancien professeur à Supélec, Gérard Balantzian a dirigé l’Institut du Management de l’Information (IMI) de l’UTC pendant plus de 20 ans. Il est aussi un pionnier dans le domaine des schémas directeurs. Expert, formateur et consultant, il intervient auprès des organisations dans le domaine du numérique et de la nouvelle gouvernance de l’information.
Author: Yves Raynaud Publisher: Lulu.com ISBN: 1291758763 Category : Political Science Languages : en Pages : 230
Book Description
Amitiés et ruptures situationnistes avant, pendant et après mai 1968 (1960-2014). Le CMDO. Ce qu'il en résulte pour l'organisation révolutionnaire à venir. Société et individu. Des mensonges de l'histoire et des religions. Quelques raisons à crise économique. Les détournements de fonds. Les mafias et les mafieux dans la mondialisation. La guerre saute-mouton. La fin des hiérarchies...
Author: Publisher: Odile Jacob ISBN: 2738177565 Category : Languages : en Pages : 289
Author: Pierre Crépeau Publisher: University of Ottawa Press ISBN: 2760324192 Category : Medical Languages : en Pages : 201
Book Description
This paper presents the proceedings of the XIth symposium on folk religions held in Ottawa, September 27, 1980 under the title, “Folk Medicine and Folk Religion.”/ Ce dossier présente les actes du XIe colloque sur les religions populaires tenu à Ottawa, le 27 septembre 1980, sous le titre « Médecine populaire et religions traditionnelles. »
Author: Andre Stevens Publisher: Andre Stevens ISBN: Category : Body, Mind & Spirit Languages : en Pages : 244
Book Description
Et apprenez des techniques avancées de prédiction pour anticiper les opportunités et les défis futurs. Intégrez la numérologie dans votre pratique de la méditation pour équilibr Grâce à des explications claires et des exemples pratiques, vous pourrez appliquer la numérologie dans tous les aspects de votre vie quotidienne pour prendre des décisions éclairées, améliorer vos relations, et réaliser votre potentiel. Dans ce livre vous apprendrez : · L'histoire de la numérologie et sur quels aspects elle peut vous impacter. · Les secrets cachés dans votre date d'anniversaire et votre nom. · Comment lire et interpréter les numéros des autres ? · cristaux et les cycles lunaires. · Et bien plus encore! La lecture de ce livre vous permettra de comprendre les aspects fondamentaux qui influencent votre vie, votre santé, votre bonheur, votre richesse, votre succès en affaires et votre futur.
Author: Annie Hondeghem Publisher: IOS Press ISBN: 9789051994193 Category : Business & Economics Languages : en Pages : 318
Book Description
Ethics and accountability have become important themes for modern government, as in most of the countries there is a severe crisis of legitimacy. Increasingly there is a feeling that performance management alone will not solve this crisis. Citizens also expect from politicians and public servants ethical responsible conduct. As to the ethics, however, there is a problem. Governance and new public management have raised new problems which cannot be solved by referring to the traditional bureaucratic ethics. Devolution and decentralisation processes have enhanced the responsibility of public servants. The increase of transparency and openness and the service orientation of public organisations have challenged the traditional values of discretion and equality before the rule. The growing interaction between the public and the private sector have raised the question of integrity. In light of these developments, it is important to update the ethical system, or reversibly, the traditional values of the public service can question some actual evolutions in government.
Author: Anthony F. Buono
Author: Anthony F. Buono
Author: BALANTZIAN Gérard
Author: Yves Raynaud
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Author: Pierre Crépeau
Author: Andre Stevens
Author: Library of Congress. Copyright Office
Author: 
Author: Annie Hondeghem