La féminisation de la médecine générale PDF Download
Are you looking for read ebook online? Search for your book and save it on your Kindle device, PC, phones or tablets. Download La féminisation de la médecine générale PDF full book. Access full book title La féminisation de la médecine générale by Morgane Couffinhal. Download full books in PDF and EPUB format.
Book Description
Introduction : La féminisation de la médecine générale est un sujet d'actualité puisqu'il a modifié la pratique actuelle de l'exercice de la médecine générale avec une réduction du temps de travail des médecins, ceux-ci souhaitant accéder à une meilleure qualité de vie extra-professionnelle. Cela provoque des problèmes d'accès aux soins qui vont s'intensifier dans les années à venir. L'objectif principal de cette étude est de mettre en évidence une diminution du temps d'activité médical au profit du temps personnel chez les femmes médecins généralistes par rapport à l'ensemble de la population médicale. Matériel et Méthode : L'étude concerne les internes en médecine générale de sexe féminin de la faculté de médecine de Poitiers, des promotions 2014 à 2016 (année d'entrée dans le DES de médecine générale). Il s'agit d'une étude observationnelle, descriptive, unicentrique et transversale dont les données ont été recueillies via un questionnaire standardisé anonyme. Résultats : Sur les 232 femmes internes de Poitiers, représentant 57% de l'effectif total des internes, 65 ont répondu soit 28%. Leur moyenne d'âge était de 26,96 ans. 87% des internes interrogées diminueront leur temps de travail au profit d'une augmentation du temps familial avec pour 53,3% une diminution entre 5-8h par semaine, pour 20% entre 9-12h par semaine et pour 17,8% de moins de 4h par semaine. Discussion : Dans notre étude, 71,5% des internes souhaitent travailler entre 8 et 9 demi-journées par semaine. Il resterait donc entre 5 et 6 demi-journée de libre dans la semaine pour la vie privée. Une étude comparable retrouve une moyenne de 3,73 demi-journées de libre par semaine chez les femmes alors que les chiffres nationaux s'élèvent à 4,4 demi-journées de libre par semaine chez les médecins femmes. D'après une étude de la DRESS, aujourd'hui les jeunes médecins ont une activité professionnelle qui reste importante puisque 70% d'entre eux travaillent plus de 45 h par semaine et 40% plus de 55h. Conclusion : Notre étude a donc montré que les futurs médecins femmes issues du DES de médecine générale de la faculté de Poitiers envisagent une pratique médicale plus souple en terme de quantité de travail en diminuant la durée de travail hebdomadaire afin de donner plus d'importance à la vie personnelle et de famille par rapport au temps réservé à la pratique médicale. Cette tendance présente chez la majorité des jeunes médecins, est plus marquée chez les médecins de sexe féminin.
Book Description
Introduction : La féminisation de la médecine générale est un sujet d'actualité puisqu'il a modifié la pratique actuelle de l'exercice de la médecine générale avec une réduction du temps de travail des médecins, ceux-ci souhaitant accéder à une meilleure qualité de vie extra-professionnelle. Cela provoque des problèmes d'accès aux soins qui vont s'intensifier dans les années à venir. L'objectif principal de cette étude est de mettre en évidence une diminution du temps d'activité médical au profit du temps personnel chez les femmes médecins généralistes par rapport à l'ensemble de la population médicale. Matériel et Méthode : L'étude concerne les internes en médecine générale de sexe féminin de la faculté de médecine de Poitiers, des promotions 2014 à 2016 (année d'entrée dans le DES de médecine générale). Il s'agit d'une étude observationnelle, descriptive, unicentrique et transversale dont les données ont été recueillies via un questionnaire standardisé anonyme. Résultats : Sur les 232 femmes internes de Poitiers, représentant 57% de l'effectif total des internes, 65 ont répondu soit 28%. Leur moyenne d'âge était de 26,96 ans. 87% des internes interrogées diminueront leur temps de travail au profit d'une augmentation du temps familial avec pour 53,3% une diminution entre 5-8h par semaine, pour 20% entre 9-12h par semaine et pour 17,8% de moins de 4h par semaine. Discussion : Dans notre étude, 71,5% des internes souhaitent travailler entre 8 et 9 demi-journées par semaine. Il resterait donc entre 5 et 6 demi-journée de libre dans la semaine pour la vie privée. Une étude comparable retrouve une moyenne de 3,73 demi-journées de libre par semaine chez les femmes alors que les chiffres nationaux s'élèvent à 4,4 demi-journées de libre par semaine chez les médecins femmes. D'après une étude de la DRESS, aujourd'hui les jeunes médecins ont une activité professionnelle qui reste importante puisque 70% d'entre eux travaillent plus de 45 h par semaine et 40% plus de 55h. Conclusion : Notre étude a donc montré que les futurs médecins femmes issues du DES de médecine générale de la faculté de Poitiers envisagent une pratique médicale plus souple en terme de quantité de travail en diminuant la durée de travail hebdomadaire afin de donner plus d'importance à la vie personnelle et de famille par rapport au temps réservé à la pratique médicale. Cette tendance présente chez la majorité des jeunes médecins, est plus marquée chez les médecins de sexe féminin.
Book Description
Objectifs: Décrire et analyser l'exercice médical libéral des femmes généralistes en Isère aujourd'hui et le comparer aux attentes des femmes internes en médecine générale à Grenoble. Déterminer si la différence constatée est un frein à l'installation libérale. Méthode: Étude prospective quantitative composée de deux enquêtes transversales. Recueil de 84 réponses d'internes par messagerie électronique, et de 79 réponses de généralistes par entretien téléphonique. Résultats: Il existe un décalage significatif entre les attentes des internes et la réalité des généralistes installées. La future généraliste souhaite s'installer en zone semi-rurale voire rurale, travailler en association, et pratiquer un exercice mixte libéral et salarié. Elle souhaite travailler plus d'un quart de journée de plus que la généraliste actuellement installée, avec des consultations plus longues et plus nombreuses par jour. Elle compte largement participer aux gardes de secteur. Elle s'attend à plus de difficultés quant à l'exercice médical, et craint un manque d'équilibre entre sa vie privée et sa vie professionnelle. Il existe plusieurs points communs entre les deux groupes: l'importance de la disponibilité pour les patients et les motivations pour l'exercice libéral. Conclusion: Les différences constatées sont un frein à l'installation des jeunes généralistes. Nous encourageons un contact précoce des étudiants avec les soins primaires, l'augmentation du numérus clausus pour y inclure la féminisation, et la revalorisation de la médecine générale. A l'échelle du système de soins, la réorganisation du travail médical et le développement des cabinets de groupe nous paraissent également importants.
Book Description
Introduction : les femmes sont de plus en plus nombreuses à embrasser une profession qui nécessite un dévouement et un investissement parfois difficile à concilier avec une vie de famille. Ce processus de féminisation suscite quelques inquiétudes car il survient dans un contexte où l'offre de soins diminue. Objectif : évaluer les différences qui peuvent exister en pratique entre les médecins généralistes hommes et femmes et les difficultés et le ressenti des femmes médecins sur la conciliation de l'interface travail/famille. L'objectif secondaire est de déterminer si la féminisation de la médecine générale a un impact sur la diminution de l'offre de soins. Méthode : une étude quantitative comparative homme/femme a été réalisée auprès des médecins généralistes de Seine Saint Denis à l'aide d'un questionnaire, puis complété par des entretiens semi dirigés auprès d'une partie des femmes de l'échantillon. Résultats : 79 médecins ont répondu 32 hommes et 47 femmes. Les hommes travaillent davantage que les femmes. Elles font toutefois, plus de gardes et travaillent autant le samedi. Elles travaillent majoritairement en groupe. Il n'y a pas de différence concernant le mode d'exercice, le temps accordé aux loisirs, le nombre de congés/an, ni dans la gestion des tâches domestiques. Les médecins interrogés sont majoritairement satisfaits de leur vie professionnelle et personnelle et jugent « acceptable » la conciliation travail/famille, souvent au prix d'une organisation soutenue de la part des femmes. Conclusion : les femmes travaillent moins que leurs confrères mais elles s'organisent mieux, et en groupe, ce qui leur permet d'assurer la permanence des soins. A la différence de leurs ainés, les jeunes générations de médecins (hommes et femmes confondus) choisissent de privilégier leur vie personnelle et familiale et de réduire leur temps de travail. En ce sens, il s'agirait plutôt d'un effet générationnel qui nécessiterait de repenser l'organisation de la pratique de la médecine générale.
Book Description
La médecine générale se féminise. Ce constat n'est certes pas nouveau mais on constate que cette évolution fait débat. Quand certains estiment qu'elle est le symbole d'une ouverture de la pratique médicale, d'autres la rende responsable de la diminution de l'offre de soins. Si bien que ce phénomène inquiète et semble mal vécu par bon nombre de professionnels de santé, les pouvoirs publics ou les médias. Mais ce processus ressenti de la dimunution de l'offre est-il lié exclusivement à la féminisation de la médecine ou plus largemnt aux évolutions de la société? Entrons-nous dans un conflit de génération? Le métier de généraliste est -il en train de changer? La mise en parallèle de deux enquêtes réalisées auprès d'étudiants de la Faculté de Médecine de Rouen et de médecins généralistes installés en Seine-Maritime a permis d'observer les différences pouvant exister d'une part entre les hommes et les femmes , et d'autre part entre les médecins en exercice et ceux en formation.
Author: Marion El-Baze Publisher: ISBN: Category : Languages : fr Pages : 0
Book Description
La féminisation de la profession de médecin généraliste implique une modification de l'offre de soin. La maternité des femmes représente un bouleversement majeur dans de nombreux aspects de leur vie privée. Recueillir le vécu des femmes médecins généralistes concernant leur maternité et ses répercussions sur leur activité professionnelle quotidienne. Étude qualitative phénoménologique par entretiens semi-dirigés, conduite auprès de femmes médecins généralistes de la région Auvergne-Rhône-Alpes, recrutées grâce à une liste de diffusion validée par le Collège Universitaire de Médecine Générale de Lyon et par effet boule de neige. Les entretiens ont été analysés anonymement de façon indépendante par deux chercheurs avec une approche sémio-pragmatique de Peirce. Une triangulation des analyses a été réalisée. La maternité représentait un projet de vie majeur chez les femmes impliquant d'importantes modifications qu'elles soient physiques, psychologiques ou sociétales. Les femmes, ayant acquis le nouveau statut de mère de famille, se sentaient plus légitimes face à leurs patients. Grâce à leur expérience de la maternité, elles avaient acquis de nouvelles connaissances et leurs compétences de médecin généraliste étaient facilitées. Elles avaient développé leur empathie ce qui semblait humaniser la relation médecin/patient. Bien que la plus souvent positive sur leur pratique professionnelle, la maternité facilitait aussi les situations de sympathie et de contre-transfert, ce à quoi elles devaient être vigilantes pour préserver une relation de soin efficace. La femme médecin généraliste utilisait l'expérience de sa maternité pour optimiser ses compétences professionnelles, sur les plans technique et relationnel. Cette influence de la vie privée du médecin dans ses consultations nécessitait une prise de recul sur sa pratique professionnelle pour conserver une relation de soin optimale.
Book Description
Contexte : la médecine générale subit une crise démographique, pour laquelle les pouvoirs publics ont évoqué plusieurs explications, dont « la pénibilité de l'exercice générée par les conditions de travail et les horaires ». Cette dernière explication pourrait être d'autant plus importante à prendre en compte qu'on assiste à un phénomène de féminisation de la profession médicale : les femmes sont présumées plus enclines à rechercher un équilibre entre leur vie privée et leur exercice professionnel. La perspective d'une profession majoritairement féminine à court terme alimente alors toutes les inquiétudes concernant l'offre de soins. Objectifs : l'objectif principal est de comparer le temps et l'organisation du travail des femmes médecins généralistes, avec celui des hommes médecins généralistes, exerçant en libéral (ou mixte), sur l'ensemble du territoire français. Ce travail aspire à étudier comment le métier est investi par la génération actuelle de médecins, et dans quelle mesure la féminisation influe sur la profession. Méthode : il s'agit d'une étude quantitative observationnelle, analytique et transversale, qui se déroule sur l'ensemble du territoire français auprès des médecins généralistes thésés en exercice libéral ou mixte. Les données ont été mesurées à partir d'un auto-questionnaire, envoyé par courriel à 32 768 médecins adhérant à un organisme de formation médicale continue. L'enquête a recueilli 2 550 réponses, sur une durée d'un mois. Le critère de jugement principal était la durée de travail hebdomadaire moyenne. Résultats : le taux de participation était de 7,8 %. 61,8 % des répondants étaient des femmes. Les femmes étaient significativement plus jeunes que les hommes, exerçaient préférentiellement en zone urbaine et étaient plus souvent célibataires. La durée de travail hebdomadaire moyenne des femmes était significativement inférieure à celle des hommes. Le nombre hebdomadaire moyen de consultations réalisé par les femmes était inférieur à celui des hommes, mais leurs consultations, essentiellement sur rendez-vous, étaient significativement plus longues. La sphère familiale et parentale avait significativement plus d'influence sur la pratique des femmes comparativement aux hommes, dans les tranches d'âge les plus élevées. Conclusion : l'étude du temps de travail des médecins généralistes a révélé un temps de travail global des femmes inférieur à celui des hommes. Mais cette variable semble trop réductrice et n'explique pas à elle seule les mutations actuelles d'organisation du travail des médecins généralistes. L'étude de l'organisation du travail et l'analyse par classes d'âge a finalement révélé qu'à l'effet de genre indéniable, s'associe un effet générationnel. Les mesures à venir et celles d'ores et déjà mises en place par les autorités pour faire face à ces mutations, seront probablement à l'origine de nouvelles évolutions, démographiques et organisationnelles.
Book Description
La féminisation des effectifs de la médecine générale française se poursuit, et la parité devrait être atteinte aux environs de 2020. A travers 14 entretiens de patients de médecins généralistes hommes et femmes, l’influence du genre sur la relation médecin-patient et les modifications des représentations induites par la féminisation ont été explorées. Il a été montré que le genre du praticien compte finalement peu aux yeux des patients par rapport à sa personnalité et à son professionnalisme. Le genre n’interviendrait en rien dans la relation de confiance qui s’instaure entre un médecin et son patient. Néanmoins, en ce qui concerne ce que les patients ont considéré comme des sujets et domaines de pratique « sexués », l’appartenance de genre est recherchée par la majorité d’entre eux. De ce fait, ils estiment que la parité en médecine générale constitue un véritable progrès, mais que la féminisation ne doit surtout pas devenir écrasante. Certaines qualités sont attribuées aux femmes par les enquêtés, elles font écho aux représentations traditionnelles de la femme au sein de la société. Les femmes médecins ont favorisé un changement des modes de pratique, progressivement adoptés par leurs collègues masculins : relation partenariale, rapport de proximité et d’égalité avec leurs patients ; au risque d’entrainer, aux yeux de certains, une forme de dévalorisation de leur statut de médecin. Les patients de l’échantillon semblent être satisfaits de cette évolution, même s’ils expriment quelques inquiétudes quant aux conséquences de la féminisation sur la démographie médicale.
Book Description
[Résumé français]La féminisation du corps médical s'est poursuivie tout au long du XXème siècle malgré les barrages persistants rencontrés. L'histoire des "Femmes médecins" montre la volonté et l'acharnement qu'elles ont déployés pour obtenir la possibilité d'étudier et d'exercer la médecine. Au premier janvier 2001, les femmes représentent 37% des médecins en activité et plus d'un étudiant sur deux inscrits en première année des études médicales est une femme. La tendance à la féminisation semble se poursuivre accentuant les problèmes de la démographie médicale existant déjà, dus au vieillissement de la population médicale et à un numerus clausus restreint. Cette thèse, analyse, au travers d'une enquête statistique réalisée auprès de 61 étudiantes résidantes de l'U.F.R. Paris Ouest inscrites en troisième cycle des études médicales pour l'année 2001-2002, les modalités qu'elles envisagent pour leur futur exercice professionnel. Au gré de multiples adaptations de la démographie médicale et de mutations sociologiques, la féminisation de la médecine générale pourrait apporter une meilleure pratique au profit du praticien et du patient.
Book Description
Dans le contexte actuel de féminisation de la population médicale, notre étude cherche à savoir si le recours au médecin généraliste et le contenu des consultations peut différer selon le sexe du praticien. Cette étude, descriptive, transversale et multicentrique est issue de données de l'étude EGOCEN. Le recueil a été réalisé par des internes en médecine générale volontaires issus de différentes facultés en France. Au cours de leur stage chez le praticien, ils colligeaient et codaient avec la CISP-2 une vingtaine de consultations par semaine pendant cinq mois. Les informations recueillies : données socio-démographiques du patient, contexte, motif, contenu et résultat des consultations. Par ailleurs, un questionnaire socio-démographique de chaque praticien était rempli. Avec 21786 consultations recueillies auprès de 128 praticiens entre décembre 2001 et avril 2012, l'étude retrouve des différentes de pratiques entre les médecins, selon leur sexe. Ainsi les femmes exercent plus en milieu urbain et font moins de visite à domicile. Leurs consultations sont plus longues de 2,3 minutes. L'activité gynécologie-obstétrique est plus importante chez les femmes. Les pratiques médicales sont dépendantes du sexe du praticiens. Ce lien doit être exploré pour mieux comprendre l'évolution de l'offre de soins ambulatoire liées aux modifications sociodémographiques du corps médical.
Author: Morgane Couffinhal
Author: Morgane Couffinhal
Author: Céline Boyoud-Ghidossi
Author: Nawella Haddad
Author: Sabine Chesneau
Author: LAURENCE.. WITTKE
Author: Marion El-Baze
Author: Céline Jarno
Author: Caroline Tirilly
Author: Stéphanie Pernette - Berteretche
Author: Anne-Sophie Billet