Corso di formazione e aggiornamento sui rischi specifici negli UFFICI PDF Download
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Author: Fattori Lucio Publisher: EPC srl ISBN: 8863107890 Category : Technology & Engineering Languages : it Pages : 34
Book Description
Ora disponibile anche in formato digitale Il D.Lgs. 81/08 attribuisce fondamentale importanza alla formazione nella gestione dell’igiene e della sicurezza sul lavoro. L’Accordo della Conferenza Stato Regioni 222/ESR del 21/12/11 e le successive modifiche e integrazioni hanno dettagliato i percorsi formativi dedicati alla figura del lavoratore, dei dirigenti e dei preposti. Nelle disposizioni che regolano la formazione è più volte ribadito che questa deve essere “specifica”: disegnata quindi sul singolo ciclo produttivo e sulla realtà aziendale oggetto di intervento. Questo prodotto risponde all’esigenza di differenziare i percorsi didattici e contiene il materiale per un corso di formazione o aggiornamento per lavoratori del comparto uffici secondo le indicazioni dell’art. 37 del D.Lgs. 81/08. Il percorso proposto contiene la traccia di un modulo per rischi specifici per complessive 4 o 6 ore dedicato agli aspetti normativi ma, soprattutto, ai vari fattori di rischio riscontrabili in questi ambienti per un totale di oltre 120 slide commentate. Si tratta di un ulteriore testo che va ad arricchire una collana che comprende l’esame dei principali aspetti di salute e sicurezza sul lavoro trattati con il coinvolgimento di professionisti esperti nelle specifiche materie oggetto di approfondimento. Il materiale proposto può essere facilmente adattato alle specifiche esigenze aziendali e incrementato al mutare delle condizioni e delle normative di riferimento. Al testo è allegato un CD nel quale sono fornite le diapositive in formato PowerPoint oltre che i questionari di valutazione e i modelli degli attestati di formazione.
Author: Fattori Lucio Publisher: EPC srl ISBN: 8863107890 Category : Technology & Engineering Languages : it Pages : 34
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Ora disponibile anche in formato digitale Il D.Lgs. 81/08 attribuisce fondamentale importanza alla formazione nella gestione dell’igiene e della sicurezza sul lavoro. L’Accordo della Conferenza Stato Regioni 222/ESR del 21/12/11 e le successive modifiche e integrazioni hanno dettagliato i percorsi formativi dedicati alla figura del lavoratore, dei dirigenti e dei preposti. Nelle disposizioni che regolano la formazione è più volte ribadito che questa deve essere “specifica”: disegnata quindi sul singolo ciclo produttivo e sulla realtà aziendale oggetto di intervento. Questo prodotto risponde all’esigenza di differenziare i percorsi didattici e contiene il materiale per un corso di formazione o aggiornamento per lavoratori del comparto uffici secondo le indicazioni dell’art. 37 del D.Lgs. 81/08. Il percorso proposto contiene la traccia di un modulo per rischi specifici per complessive 4 o 6 ore dedicato agli aspetti normativi ma, soprattutto, ai vari fattori di rischio riscontrabili in questi ambienti per un totale di oltre 120 slide commentate. Si tratta di un ulteriore testo che va ad arricchire una collana che comprende l’esame dei principali aspetti di salute e sicurezza sul lavoro trattati con il coinvolgimento di professionisti esperti nelle specifiche materie oggetto di approfondimento. Il materiale proposto può essere facilmente adattato alle specifiche esigenze aziendali e incrementato al mutare delle condizioni e delle normative di riferimento. Al testo è allegato un CD nel quale sono fornite le diapositive in formato PowerPoint oltre che i questionari di valutazione e i modelli degli attestati di formazione.
Author: Fattori Lucio Publisher: EPC srl ISBN: 8863108285 Category : Technology & Engineering Languages : it Pages : 27
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Ora disponibile anche in formato digitale Il D.Lgs. 81/08 attribuisce fondamentale importanza alla formazione nella gestione dell’igiene e della sicurezza sul lavoro. L’Accordo della Conferenza Stato Regioni 222/ESR del 21/12/11 e le successive modifiche e integrazioni hanno dettagliato i percorsi formativi dedicati alla figura del lavoratore, dei dirigenti e dei preposti. Nelle disposizioni che regolano la formazione è più volte ribadito che questa deve essere “specifica”: disegnata quindi sul singolo ciclo produttivo e sulla realtà aziendale oggetto di intervento. Questo prodotto risponde all’esigenza di differenziare i percorsi didattici e contiene la traccia di un corso di formazione o aggiornamento per lavoratori del comparto commercio secondo le indicazioni dell’art. 37 del D.Lgs. 81/08. Il percorso proposto contiene la traccia di un modulo per rischi specifici per complessive 4 o 6 ore dedicati agli aspetti normativi ma, soprattutto, ai vari fattori di rischio riscontrabili in questi ambienti per un complesso di circa 140 slide commentate. Si tratta di un ulteriore testo che va ad arricchire una collana che comprende l’esame dei principali aspetti di salute e sicurezza sul lavoro trattati con il coinvolgimento di professionisti esperti nelle specifiche materie oggetto di approfondimento. Il materiale proposto può essere facilmente adattato alle specifiche esigenze aziendali e incrementato al mutare delle condizioni e delle normative di riferimento. Al testo è allegato un CD Rom nel quale sono fornite le diapositive in formato PowerPoint oltre che i questionari di valutazione e i modelli degli attestati di formazione.
Author: Fattori Lucio Publisher: EPC srl ISBN: 8863109176 Category : Technology & Engineering Languages : it Pages : 37
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Ora disponibile anche in formato digitale Il D.Lgs. 81/08 attribuisce fondamentale importanza alla formazione nella gestione dell’igiene e della sicurezza sul lavoro. L’Accordo della Conferenza Stato Regioni 222/ESR del 21/12/11 e le successive modifiche e integrazioni hanno dettagliato i percorsi formativi dedicati alla figura del lavoratore, dei dirigenti e dei preposti. Nelle disposizioni che regolano la formazione è più volte ribadito che questa deve essere “specifica”: disegnata quindi sul singolo ciclo produttivo e sulla realtà aziendale oggetto di intervento. Questo prodotto risponde all’esigenza di differenziare i percorsi didattici e contiene la traccia di un corso di formazione o aggiornamento per lavoratori del settore HORECA (bar – ristoranti – alberghi) secondo le indicazioni dell’art. 37 del D.Lgs. 81/08. Il percorso proposto contiene un modulo per rischi specifici per complessive 4 ore dedicati agli aspetti normativi ma, soprattutto, ai vari fattori di rischio riscontrabili in questi ambienti per un complesso di 148 slide commentate. Si tratta di un ulteriore testo che va ad arricchire una collana che comprende l’esame dei principali aspetti di salute e sicurezza sul lavoro trattati con il coinvolgimento di professionisti esperti nelle specifiche materie oggetto di approfondimento. Il materiale proposto può essere facilmente adattato alle specifiche esigenze aziendali e incrementato al mutare delle condizioni e delle normative di riferimento. Al testo è allegato un CD Rom nel quale sono fornite le diapositive in formato PowerPoint oltre che i questionari di valutazione e i modelli degli attestati di formazione.
Author: Fattori Lucio Publisher: EPC srl ISBN: 8863106657 Category : Technology & Engineering Languages : it Pages : 46
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Ora disponibile anche in formato digitale Il D.Lgs. 81/08 attribuisce fondamentale importanza alla formazione nella gestione dell’igiene e della sicurezza sul lavoro. L’Accordo della Conferenza Stato Regioni 223/ESR del 21/12/11 ha dettagliato i percorsi formativi dedicati alla figura del datore di lavoro che intende assumere il ruolo di Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione. Questo prodotto contiene la traccia di un corso di formazione per datori di lavoro strutturato secondo le indicazioni dell’art. 34 del D.Lgs. 81/08 e del citato Accordo Stato Regioni. Il percorso proposto contiene quindi i 16 moduli da 2 o 4 ore dedicati agli aspetti normativi, alla gestione della sicurezza, alla valutazione dei rischi e alla comunicazione e ai rischi specifici per un complesso di oltre 550 slide commentate. Le diapositive possono essere adattate per svolgere il Modulo A del percorso formativo per RSPP/ASPP, tenendo conto delle specificità dell'aula e, integrate con gli altri volumi della collana Supporti per la formazione, possono essere utilizzate per i Moduli B e C. Si tratta di un ulteriore testo che va ad arricchire una collana che comprende l’esame dei principali aspetti di salute e sicurezza sul lavoro trattati con il coinvolgimento di professionisti esperti nelle specifiche materie oggetto di approfondimento. La collana risponde quindi all’esigenza di effettuare una raccolta sistematica delle informazioni necessarie per gli incontri di formazione e informazione. Un materiale che può essere facilmente adattato alle specifiche esigenze aziendali e incrementato al mutare delle condizioni e delle normative di riferimento. L’utente potrà quindi adattare ogni prodotto alle specifiche esigenze dell’azienda in esame. Al testo è allegato un CD nel quale sono fornite le diapositive in formato PowerPoint oltre che i questionari di valutazione. Scopri anche il manuale ABC per l'informazione dei lavoratori ai sensi dell'art. 36 del D.lgs. 81/08 che può essere utilizzato come materiale didattico: Abc della sicurezza ad uso del datore di lavoro e del RSPP
Author: Chiarenza Raniero Manfredi Publisher: EPC srl ISBN: 8863107947 Category : Technology & Engineering Languages : it Pages : 57
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Ora disponibile anche in formato digitale La formazione aziendale in materia di sicurezza sul lavoro, disciplinata dal D.Lgs. 81/2008 e dall’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011, è il processo educativo che consente di trasferire ai lavoratori conoscenze e procedure per lo svolgimento in sicurezza dei propri compiti, strumenti per identificare e riconoscere i rischi e indicazioni per attuare le misure di prevenzione. La complessità del settore agricolo fatto di articolati processi, spesso mutevoli, richiede ai soggetti coinvolti un’alta specializzazione che a sua volta necessita di una profonda conoscenza dei temi di prevenzione e protezione dai rischi. Ecco il perché di quest’opera rivolta al settore agricolo e pensata come strumento di prima formazione e come successivo strumento di aggiornamento. Questo corso permetterà al docente qualificato di affrontare le prime 8 ore di formazione specifica a rischio medio per i lavoratori del comparto agricoltura, attraverso i principali argomenti di salute e sicurezza sul lavoro, partendo dai rischi infortunistici (meccanico, cadute dall’alto ecc.) per poi illustrare i rischi a danno della salute (chimico, rumore, vibrazioni ecc.) e successivamente quelli di tipo organizzativo (movimentazione dei carichi ecc.). Nell’esercizio della sua attività il docente ha la possibilità – con questo materiale – di apportare quelle modifiche ed integrazioni necessarie per sviluppare in maniera sempre più specifica ed approfondita il percorso formativo aziendale. Il volume si integra agevolmente con le altre opere legate alla collana, necessarie per approfondire e organizzare anche incontri a temi specifici. Al testo è allegato un CD nel quale sono fornite le diapositive in formato PowerPoint oltre che i questionari di valutazione e i modelli dell’attestato di formazione.
Author: Massera Stefano Publisher: EPC srl ISBN: 8863108633 Category : Technology & Engineering Languages : it Pages : 43
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Disponibile anche in formato digitale Il D.Lgs. 81/2008 e s.m.i. attribuisce fondamentale importanza alla formazione nella gestione dell’igiene e della sicurezza sul lavoro. Il legislatore ha disciplinato questa attività nei confronti dei soggetti che a vario titolo sono coinvolti nella gestione della Salute e Sicurezza sul Lavoro. L’Accordo della Conferenza Stato Regioni del 21/12/2011 ha dettagliato, tra l’altro, i percorsi formativi dedicati alla fondamentale figura del lavoratore. Questo prodotto contiene la traccia di un corso di formazione con i moduli dei rischi specifici per lavoratori strutturato secondo le indicazioni dell’art. 37 del D.Lgs. 81/2008 e del citato Accordo Stato Regioni così come perfezionato dalle Linee applicative pubblicate il 25/07/2012 e dai successivi provvedimenti. Il percorso proposto contiene moduli per complessive 12 ore dedicate ai vari fattori di rischio compresi nell’Accordo, per un complesso di 345 diapositive commentate. E' la quarta edizione del testo più venduto della collana, di grandissima diffusione, che comprende l’esame dei principali aspetti di salute e sicurezza sul lavoro trattati con il coinvolgimento di professionisti esperti nelle specifiche materie oggetto di approfondimento. La collana risponde quindi all’esigenza di effettuare una raccolta sistematica delle informazioni necessarie per gli incontri di formazione e informazione. Un materiale che può essere facilmente adattato alle specifiche esigenze aziendali e incrementato al mutare delle condizioni e delle normative di riferimento. L’utente potrà quindi adattare ogni prodotto alle specifiche esigenze dell’azienda in esame. Al testo è allegato un CD-Rom nel quale sono fornite le diapositive in formato PowerPoint oltre che i questionari di valutazione e i modelli degli attestati di formazione.
Author: World Bank Publisher: World Bank Publications ISBN: 1464813566 Category : Business & Economics Languages : en Pages : 201
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Work is constantly reshaped by technological progress. New ways of production are adopted, markets expand, and societies evolve. But some changes provoke more attention than others, in part due to the vast uncertainty involved in making predictions about the future. The 2019 World Development Report will study how the nature of work is changing as a result of advances in technology today. Technological progress disrupts existing systems. A new social contract is needed to smooth the transition and guard against rising inequality. Significant investments in human capital throughout a person’s lifecycle are vital to this effort. If workers are to stay competitive against machines they need to train or retool existing skills. A social protection system that includes a minimum basic level of protection for workers and citizens can complement new forms of employment. Improved private sector policies to encourage startup activity and competition can help countries compete in the digital age. Governments also need to ensure that firms pay their fair share of taxes, in part to fund this new social contract. The 2019 World Development Report presents an analysis of these issues based upon the available evidence.
Author: Robert S. Pomeroy Publisher: IUCN ISBN: 2831707358 Category : Business & Economics Languages : en Pages : 234
Book Description
Guidebook which aims to improve MPA management by providing a framework that links the goals and objectives of MPAs with indicators that measure management effectiveness. The framework and indicators were field-tested in 18 sites around the world, and results of these pilots were incorporated into the guidebook. Published as a result of a 4-year partnership of IUCN's World Commission on Protected Areas-Marine, World Wildlife Fund, and the NOAA National Ocean Service International Program Office.
Author: Fattori Lucio
Author: Fattori Lucio
Author: Fattori Lucio
Author: Fattori Lucio
Author: Fattori Lucio
Author: Chiarenza Raniero Manfredi
Author: Stefano Massera
Author: Massera Stefano
Author: 
Author: World Bank
Author: Robert S. Pomeroy